Privacidad en las empresas

[The_Animal]

Hola a todos...

Yo en este momento estoy haciendo mi práctica, y me he sentido en esa situación...de que uno está trabajando, claro, en un computador ocupado por 3 personas más...No falta el que llega y empieza a presionar..."¿Te falta mucho?", o peor aún...sobandose las manos y decir..."Ya, ¿Como estamos...Te queda poco?", con una impaciencia. Uno en ese momento piensa..."Seguramente tiene que hacer un informe importante", pero no...este "Personaje" se sienta, se cambia de sesión, saca la Webcam del cajón, la instala y se conecta con una mujer por MSN...Aunque no es mi computador, pero se siente molesto, que uno trate de cumplir con el trabajo, correos de los jefes que contestar, rendir con información del momento, y llega otro a interrumpir con semejante estupidez...Lo que es verdad, es que tiene que existir por norma una forma de habilitar un elemento de trabajo, en este caso, el PC, para que cumpla su cometido dependiendo del rubro, y que uno como trabajador debe usarlo para los fines con los que se ha adquirido, y si es necesario, bloquear los accesos a material que no corresponde, no faltan los que se les ocurre ver porno en el trabajo o Videos de Youtube, sabiendo que tienen al jefe a sus espaldas...Si se trata de ocio, mejor aguantarse, ir a un Cyber, o Chatear en el PC de su casa...

Saludos...

[[BlueSteel]]

Empezado por The_Animal

Hola a todos...

Yo en este momento estoy haciendo mi práctica, y me he sentido en esa situación...de que uno está trabajando, claro, en un computador ocupado por 3 personas más...No falta el que llega y empieza a presionar..."¿Te falta mucho?", o peor aún...sobandose las manos y decir..."Ya, ¿Como estamos...Te queda poco?", con una impaciencia. Uno en ese momento piensa..."Seguramente tiene que hacer un informe importante", pero no...este "Personaje" se sienta, se cambia de sesión, saca la Webcam del cajón, la instala y se conecta con una mujer por MSN...Aunque no es mi computador, pero se siente molesto, que uno trate de cumplir con el trabajo, correos de los jefes que contestar, rendir con información del momento, y llega otro a interrumpir con semejante estupidez...Lo que es verdad, es que tiene que existir por norma una forma de habilitar un elemento de trabajo, en este caso, el PC, para que cumpla su cometido dependiendo del rubro, y que uno como trabajador debe usarlo para los fines con los que se ha adquirido, y si es necesario, bloquear los accesos a material que no corresponde, no faltan los que se les ocurre ver porno en el trabajo o Videos de Youtube, sabiendo que tienen al jefe a sus espaldas...Si se trata de ocio, mejor aguantarse, ir a un Cyber, o Chatear en el PC de su casa...

Saludos...

´
Concuerdo con tigo que es bastante molesto que te empiecen a presionar para que dejes de trabajar ..solo para que se conecten al msn.. y ver si esta alguien para poder chatear..

Yo estoy realizando los bloqueos pertines.. todo a través de las Politicas de Grupo del Windows 2000 Server y Tambien por medio de un FireWall que esta instalado...

con decir que lo último que bloquee fue el imo.im... y el facebook.... bueno...tambien tengo bloqueado el Youtube.. y el descargar archivos desde internet...

Así como dije antes...(o fue en otro hilo).. pagan justos por pecadores

Salu2

[[AzidRain]]

Ese consabido caso de la supuesta "privacidad" que muchos trabajadores alegan por el uso de internet o pcs en las oficinas no existe como tal puesto que en primer lugar todo trabajo remunerado o sea empleo es un contrato de facto o de jure entre el empleador y el empleado en donde el primero "compra" por así decirlo el tiempo laboral del empleado. Por lo tanto durante la jornada laboral el empleado está obligado a realizar el trabajo o trabajos para los cuales le compraron su tiempo. Entonces, es obvio que no puede utilizar ese tiempo para realizar cosas ajenas al trabajo contratado, salvo los casos absolutamente indispensables como: ir al baño, tomar un pequeño refrigerio, o descansar unos minutos tras 2 horas sentado en la misma posición.

Ahora bien, las computadoras, correos electrónicos y conexión a internet que se le entregan al empleado, son casi siempre una herramienta para el desarrollo del trabajo contratado, por lo tanto siguen siendo propiedad del empleador en todo momento.

En tal caso, el empleador está en todo su derecho de supervisar, verificar y sancionar que SUS bienes estén siendo utilizados para el trabajo que se destinaron.

Caso contrario sería si un empleado lleva su propia laptop a la oficina, entonces sí, como no es un bien del empleador no tiene ningún derecho a revisar ni ver nada, claro que la conexión a internet sigue siendo del empleador, y claro que el tiempo en el que se use debe ser un tiempo en el que no se esté trabajando.

Y esto no es privativo de las computadoras, es lo mismo para el caso de autos utilitarios, teléfonos y demás. A más de una persona han despedido por usar cualquiera de estas herramientas para trabajar para otros usos distintos.

OJO: Hay contratos y puestos en donde claramente se menciona que los bienes propiedad del empleador entregados al empleado se entregan BAJO RESGUARDO al mismo por lo que pasa a ser éste último el único responsable de su buen uso y cuidado. Sucede mucho con los autos, en estos contratos se puede usar el auto para lo que a uno se le dé la gana sin ningún perjuicio pero eso sí, siempre uno es responsable de lo que le pase al mismo.

En lo particular, yo como patrón soy muy estricto en esas cosas y si ya me está costando xx cantidad el pagar el tiempo y conocimientos de una persona no permito que se malgaste en burradas como p2p, messenger y cadenitas de mail. Ahí si soy muy tajante, una de esas y te vas. Otra cosa muy distinta es cuando alguien te lo pide como debe de ser: "Oiga jefe, mire necesito tal o cual cosa y como en la casa no hay internet quería ver si me deja buscarlo aquí", "Oiga, mi pc se descompuso y necesito tal driver..." a todas esas solicitudes no se puede uno negar, claro siempre y cuando sean en horas que no haya trabajo o bien ratos libres del empleado.

Lo mejor es instalar un monitor keylogger y avisárselo a los empleados de manera que sobre aviso no hay engaño.

[marioexp]

Si es razonable decir que la persona que le trabaja a otra debe ser cuidadosa con el material de trabajo encargado porque al fin y al cabo tiene una responsabilidad igualmente debe de haber una privacidad para poder trabajar mejor en el caso de los que trabajan en un mismo computador pues es difícil porque muchas veces se necesita elaborar o hacer un trabajo y no se puede porque el otro lo ocupa para meterse al facebook a chatear y entonces en ese momento da algo de rabia por eso es la importancia de la privacidad es decir no sería justo que uno que quiere realizar su trabajo no lo pueda hacer por otro que no hace las labores que el jefe les manda hacer.

[Casimiro Notevi]

Bueno, la "privacidad" no tiene nada que ver con lo que has comentado

Por cierto, bienvenido a clubdelphi, ¿ya leiste nuestra guía de estilo?, gracias por tu colaboración.