Analisis de un sistema

[[Delphius]]

Empezado por Puberta

Gracias Delphius....la verdad es que lo único que me consolaba es que estaba aprendiendo un nuevo lenguaje de programación y que aunque el pago no es justo, tenía trabajo, me quejo mucho, pero yo sabía a lo que venía (bueno tenía una idea porque desde la entrevista se noto como me tratarían y aunque no fue como me lo plantearon al principio, creo que no esta tan mal)....me desespera que me pidan algo y no me den las herramientas necesarias para realizar mi trabajo....pero como dices debo agradecer que tengo una oportunidad.

Me siento mal porque me esfuerzo pero, avanzo a pasos lentos porque mis conocimientos y lógica son escasos. Quiero dejar bien en claro que me gusta programar y que no estoy esperando que venga alguien a ayudarme (aunque he solicitado ayuda y agradecido esta), tampoco quiero que me tengan lastima porque soy mujer.

No te muestres insegura y débil, porque eso pretende decir que no puedes ocupar el puesto de un hombre.

No se como será en México, en Argentina es todavía una "mala imagen" ver a una fémina en un trabajo que suele ser de hombre. Aqui la amplia mayoría de los profesionales del rubro de la informática son varones, y la cultura parece haber distorsionado la realidad y considera a la mujer con desprecio hacia con la profesión. No es fácil para mis amigas encontrar trabajos, y que tu lo tengas... me dice a mi que es porque han sabido apreciar en ti tus conocimientos y el esfuerzo que le dedicas a la carrera.
Lamentablemente, es probable, de que se hayan querido aprovechar de tu condición de género. Con lo cual pensaban salirse, en alguna otra oportunidad, con las suyas: por ejemplo menor paga (lo más usual).

Sigue manteniendote firme, porque si México no es tan diferente como en Argentina, tienes un mundo un poco dificil. Debes hacerte respetar el doble.

Esto no te lo digo con la inteción de asustar, sino para prevenirte de una maniobra que es muy usual en los emplos para las mujeres en el rubro (comparando con los hombres): más horas, menos paga, menos privilegios. Por ello debes lograr que valoren aun mucho más tu trabajo y a ti como persona.

¡Exitos!
Saludos,

[Puberta]

Gracias por tu consejo Delphius.

En México si existe ese problema pero en menor escala....donde trabajo me pagan igual que los hombres pero siento que nos exigen más que ha ellos además de que existe un reglamento en el que debo usar falda, medias, zapatillas, siempre debo ir peinada, con aretes, pulseras y las manos bien cuidadas (nada de uñas postizas, ni las uñas cortas, siempre con esmalte), en pocas palabras las mujeres debemos ir los más femeninas posibles. Para mi es demasiado porque además de la presión porque no tengo idea de como hacer algunas cosas, nada más te están cuidando que haces o dejas de hacer, incluyendo que de lo más mínimo te llaman la atención, por ejemplo hace poco me regañaron porque casi no platico, porque no salgo a comer con los demás y otras tonterías que nada tienen que ver mi desempeño en la empresa; en cuanto a los hombres, no les dicen nada similar y hasta les permiten tratarlos de igual.

[[Al González]]

¡Ay caramba!

Empezado por Puberta

...existe un reglamento en el que debo usar falda, medias, zapatillas, siempre debo ir peinada, con aretes, pulseras y las manos bien cuidadas (nada de uñas postizas, ni las uñas cortas, siempre con esmalte), en pocas palabras las mujeres debemos ir los más femeninas posibles...

¿Lo más femeninas según quién?

Empezado por Puberta

...hace poco me regañaron porque casi no platico, porque no salgo a comer con los demás y otras tonterías que nada tienen que ver mi desempeño en la empresa; en cuanto a los hombres, no les dicen nada similar y hasta les permiten tratarlos de igual.

Cualquiera diría que trabajas para una de esas grandes corporaciones de directivos "anacronservadores".

Quizá no pueda hacer mucho por ti en este momento, pero si en algo soy bueno, no dejes de buscarme. Estamos contigo.

Al González.

[Puberta]

¿Lo más femeninas según quién?

Según el director general, hasta pasa a revisarte que vallas como indica el reglamento y si no es así, te hace quedar mal ante todos, además de que te castiga.

Todos dicen que es una buena empresa, no es grande, simplemente una mediana empresa, pero bueno peor seria no tener empleo.

Gracias, de verdad aprecio tu aydua y no dudaré en pedirte si la necesito.

¡Que tengas un maravilloso fin de semana!.....yo aprovechare mi día de descanso.

[mamcx]

Te recomiendo que leas los articulos de http://www.joelonsoftware.com/ (tienen algunos traducidos en http://local.joelonsoftware.com/medi....php/Main_Page pero me parece que leerlos en ingles les ve uno mas gracia)

En especial:

Problema caracteristico de una empresa de software que opera como una de manufactura:
http://www.joelonsoftware.com/articl...000000072.html

Como hacer estimaciones faciles:
http://www.joelonsoftware.com/articl...000000245.html

Como hacer especificaciones:
http://www.joelonsoftware.com/articl...000000036.html

Como administrar errores:
http://www.joelonsoftware.com/articl...000000029.html

3 metodos de administrar gente:
http://www.joelonsoftware.com/items/2006/08/07.html

El blog de Erick tambien es muy bueno:
http://software.ericsink.com/

----------------------

En fin. Por regla general, las cosas son malas: Acostumbrate. No te estreses tanto por ello. Y no es porque seas mujer o no. Seguro si indagas veras que los hombres deben sentir presion (aunque por razones diferentes quizas) con excepcion de quien sea la ñapita alla.

Lo que estas contando es caracteristico de la manera estupida como tratan los humanos a otros, como decia Isaias de la antiguedad: "El hombre ha dominado al hombre para perjuicio suyo".

Podrias intentar con la estrategia basica: Habla de la situacion. Si la empresa es mediana debe existir un departamento de nomina o un jefe superior al jefe (o alguien de la gerencia que sea mujer?). No me refiero a una accion sindicalizada!. Simplemente lo normal: Oye esto esta pasando y me gustaria saber porque. Un dialogo, eso es.

Tambien tratar un jefe problematico es MAS FACIL de lo que se cree. Presiona, grita, da ordenes y responsabiliza a los demas. Eso es una posicion realmente mala, estrategicamente hablando. COmo se hace? Al estilo facil:

-Siempre mantener la calma. No hay nada que desbarate mas a alguien furiosos que alguien calmado!

-Haz lo que te dicen pero registra los resultados. ASEGURATE de hacer que te firmen y documenten todo. Cuando traten de desprestigiart, tendras hechos comprobables, e inmediatamente muestra como se debio de hacer. La estupidez se desenmascara con una actitud calmada, trabajo serio, acciones demostrables y propositos claros.

- No caigas en el error de señalar lo que pasa con otros. No importa

- Si quierese desiquilibrar: Siempre feliz! Eso mata al que sea!

--------------------------------

Ahora, arrancare de un supuesto: Que sabes hacer tu trabajo y que o eres muy buena ya o tienes muchas ganas de serlo proximamente.

Si es eso asi, el que salgas de otras empresas QUE IMPORTA. Por ejemplo, cuando puse mi primera hoja de vida para ser programador, ignore el hecho de que habia trabajado contando papeles de envolver regalos (en serio!) y que habia hecho encuestas puerta a puerta; porque hiba a trabajar como desarrollador y ¿eso que tiene que ver?.

Una regla basica es que la hoja de vida debe ser relevante para la empresa que vas a llegar. Si quieres que seas desarrolladora, tu experiencia haciendo trajes espaciales no importa.

Es mas importante mostrar lo que hace que vlagas, que lo que no. Si estuviste 3 meses de horror, pues tecnicamente eso se llama "estuve tres meses evaluando posibilidades!"

Los programadores, en especial los buenos, no tienen porque quedarse sin empleo. Es tan dificil conseguir uno siquiera mediocre! (Por ejemplo, hace un año entreviste a unos 15 y la unica pregunta que le hacia era: Escribeme en papel (con codigo en cualquier lenguaje) como invertir una cadena de texto. Ya.) que no hay que tener tanto miedo.

Ahora, si la situacion economica es como la del tipico latinoamericano, no es sabio quedarse sin empleo, pero que no te impida buscar algo mejor. Y si te preguntan porque te has movido? Pues di la verdad: Que te trataban asi, que era sexista y que no sabian lo que hacia. Si donde llegas son asi, no te querran NI A PALOS (maravilloso, no?) sino son asi, se pondran de tu lado y veran caracter.

[Puberta]

Gracias mamcx por tus palabras, sinceramente aún no leo los articulos, pero en cuanto termine de laborar lo haré....bueno tal vez lea uno aqui, claro si me da tiempo.

Seguiré tu consejo, antes de comenzar a buscar otro empleo intentaré que funcionen las cosas lo mejor posible en donde me encuentro laborando, no deseo que gane una persona que no sabe como ser jefe.

P.D. ¡Buen inicio de semana!.

[mamcx]

Ah, y un ultimo consejo.

Nunca salir peleado de ningun lado. Es una estrategia que paga muchos dividendos despues, ya que no me ha sido raro que me terminen recomendando años mas tarde, o que por lo menos me sigan diciendo que "era un tipo muy loco!"