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#6
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Ya lo habían mencionado en la página donde esta la nota: si la contratación, los términos del trabajo y el pago de sueldo o lo que sea que se pague es legal, pues entonces es legal y punto. Ahora que si el gringo esta engañando a la empresa que lo contrato y aparte engaña al indú (que no es lo mismo que un indio) pues entonces habría que ver que pasa cuando lo descubran.
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